根據(jù)《桂林市2023年度事業(yè)單位公開考試招聘人員公告》，桂林市2023年度事業(yè)單位公開考試招聘筆試閱卷工作已完成，筆試成績公布時(shí)間為2023年6月9日，報(bào)考人員可于6月9日9:00后登錄桂林市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、桂林人才網(wǎng)，點(diǎn)擊2023年桂林市事業(yè)單位公開考試招聘報(bào)名入口（成績查詢地址與報(bào)名地址一致），登錄全國人事考試服務(wù)平臺(tái)查詢本人的筆試成績。職位排名以筆試總成績（含少數(shù)民族加分）進(jìn)行排名。

 面試階段，面試資格審查人選根據(jù)報(bào)考人員筆試總成績（含加分），按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人員人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定（經(jīng)同意筆試開考比例不足1:3的職位除外）。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試總成績并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選，不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定面試入圍人選。報(bào)考市直、臨桂區(qū)、象山區(qū)、秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、七星區(qū)所屬事業(yè)單位招聘崗位的，筆試總成績（含少數(shù)民族加分）不低于100分且職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績不低于50分方可進(jìn)入面試程序。報(bào)考靈川縣、全州縣、興安縣、永福縣、陽朔縣、灌陽縣、龍勝縣、資源縣、平樂縣、荔浦市、恭城縣、雁山區(qū)所屬事業(yè)單位招聘崗位的，筆試總成績（含少數(shù)民族加分）不低于90分且職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績不低于45分方可進(jìn)入面試程序。未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員，不能入圍面試。有0分、缺考、違紀(jì)情況的報(bào)考人員，不能入圍面試。 

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桂林市人力資源和社會(huì)保障局

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