一、招聘原則
面向社會公開招聘,自愿報名、全面考核、公平競爭、擇優聘用。
二、招聘崗位資格條件
?。ㄒ唬┳窦o守法,熱愛教育事業;
?。ǘ┪骞俣苏眢w健康;
?。ㄈW歷及專業要求(見附件1)
?。ㄋ模┠挲g:35周歲以下
(五)具備崗位所需要的技能要求。
三、招聘崗位性質及待遇
招聘崗位的性質為來賓職業技術學院非實名制(編外聘用)人員,工資待遇按學院統一規定的非實名制人員標準發放,試用期(1個月)滿后,由學院組織考核,考核合格后由學院與聘用人員簽訂勞動合同,一年一聘,可以續聘。聘用期內社會保險按全市統一的繳費基數計繳,個人應繳納部分由個人負擔,用人單位應繳納部分由學院負擔。
五、招聘程序
?。ㄒ唬?span style="color:#ff0000;">報名時間:2018年9月18日-9日25日。
?。ǘ┟嬖嚂r間:2018年9月26日下午3:00開始。
(三)面試地點:來賓職業技術學院
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教師崗:1.試講 自備課件,授課時間15分鐘以內,內容本專業內自選。2.實操 考察考生對本專業知識實際動手能力。3語文、數學不加實操。
非教師崗:結構化面試:考查語言表達能力、團隊協作能力、應變能力等。
(四)報名方式:填寫報名表(附件),并將報名表、自薦材料,及身份證、學歷證書、從業資格證等掃描件,于2018年9月25日下午5:00前發送至學院人事處郵箱:[email protected]或[email protected]。
?。ㄎ澹┪以簩⒏鶕赣觅Y格條件,對所有報名材料進行審查,按一定的比例擇優選定入圍面試人員。符合條件的應聘人員請在面試時攜帶身份證、畢業證(應屆畢業生憑就業推薦表)、學位證書、從業資格證等以便進行核對。不入圍面試者,不再另行通知。
(六)體檢考核:
面試合格后,按1:1進行體檢考核,合格后定位擬聘人員。
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來賓職業技術學院
辦理錄用手續,簽訂試用合同1個月,考核合格后簽訂勞動合同,一年一簽,可以續簽。如第一名放棄或根據學院需增加人員情況,錄用第二、第三名伊次順延面試合格的考生。
未盡事宜,可向來賓職業技術學院人事處咨詢。
聯系電話:0772—5321688,傳真:0772-4288698
聯系人:覃老師:15077257661
來賓職業技術學院
2018年9月18日
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