一、用工單位簡介
碩龍邊境檢查站是廣西崇左市公安邊防支隊下屬副團級單位,主要承擔出入境人員、交通運輸工具的檢查、監護和口岸限定區域管理等職責,是一支重要的公安行政執法力量。擔負碩龍口岸、巖應互市點、中越德天-板約瀑布跨境旅游合作區等邊防檢查任務,2017年,共驗放出入境旅客約9萬人次。
二、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,面向社會公開報名,統一面試、體檢、體能測試、政審,擇優聘用。
招聘概況
(一)招聘人數: 招聘警務輔助人員20人,其中男10名,女10名。其中大部分為勤務輔警,小部分為文職輔警。
(二)工作職責 :警務輔助人員主要負責協助邊檢民警邊檢查驗、咨詢引導、限定區域監管巡查、外國人生物信息采集等工作,文職輔警主要負責協助邊檢民警從事行政管理、技術支持、警務保障等工作。
(三)工作地點:廣西崇左市大新縣碩龍鎮德天跨國瀑布景區。
(四)工作時間:根據所在崗位工作性質、特點和實際需要,主要有每周固定雙休工作模式和勤務排班工作模式,部分崗位需24小時輪班或夜間執勤。
三、招聘對象及條件
(一)招聘對象:
1、具有廣西區戶籍;
2、擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,品行端正;
3、原則上具有高中以上文化程度(含高中)及履行崗位職責所需的工作能力,文職輔警原則上應具有大專以上文化程度;同等條件下,公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、警校畢業生、退伍退役軍人,熟悉越南語、法律專業、中文專業、計算機專業等人員優先聘用。
4、年齡在18周歲以上、35周歲以下(即1983年8月1日至2000年7月31日出生,個別有特長、特別優秀的,條件可適當放寬),男性身高1.65米、女性身高1.55米以上。身體健康,體貌端正,無殘疾、紋身、重聽、口吃、色盲等。
體檢、體能測試、政審參照公考有關考核錄用標準進行。
(二)招聘條件:
1、擁護中國共產黨的路線、方針和政策,遵守國家法律規定,作風正派,品德端正。
2、熱愛公安事業,服從命令,聽從指揮,遵守公安機關的各項規章制度。
3、本人沒有違法犯罪前科及不良信用記錄。
4、本人及家庭主要成員沒有參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動。
(三)有下列情形之一者不得報名:
1、曾因犯罪受過刑事、治安處罰的人員或受過勞動教養的;
2、曾被開除公職的;
3、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
4、因違反國家有關法律規定及輔警相關管理規定,被解除勞動合同的或因違紀違規被開除、辭退、解聘的;
5、直系親屬被判處刑罰的;
6、直系親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
7、受黨紀、政紀處分,處分期未滿的;
8、因違法、違紀正在被調查處理的;
9、其他不適合從事警務輔助工作的情形
四、報名辦法
(一)報名方式:報名采取現場報名和網絡報名的方式進行
(二)報名時間:招聘簡章發布之日起即可報名(上午8:00—12:00,下午3:00—6:00),非工作日不接受報名,報名截至時間至2018年8月31日。
(三)現場報名地點:大新縣碩龍鎮碩龍街道2號碩龍邊境檢查站。
(四)報名材料:
1、現場報名者請提交本人近期1寸免冠相片2張;本人身份證、畢業證(退伍證、駕駛證)、戶口簿等相關有效證件原件和復印件,個人簡歷及獲獎證書等材料;填寫《報名登記表》一份。
2、網絡報名者請將填寫的《報名登記表》、近期一寸免冠照電子版、身份證、戶口本首頁及本人內頁、畢業證和學位證(退伍證)、職業資格證書等相關資料的掃描件發送至郵箱slbjz110@ 126.com。
報名文職輔警崗位的人員,如有本人撰寫的文字材料或其他材料,可一并提供。
五、招聘程序
(一)資格審查。由招聘單位對報考人員進行資格審查。
(二)面試。面試工作由縣人力資源和社會保障局和招聘單位組織實施。面試主要測試思維和語言表達能力、責任心、人際合作與協調、應變能力、舉止儀表等。面試時間及地點另行通知。
(三)體能測試。體能測試工作由縣人力資源和社會保障局和招聘單位組織實施,參照《公安機關人民警察體能鍛煉達標標準》執行。
男子測試項目:1000米跑、10米×4往返跑、立定跳遠;
女子測試項目:800米跑、10米×4往返跑、立定跳遠。
體能測試三項總分150分(含150分)以上且單項成績均達到30分(含30分)的為合格。體能測試時間及地點另行通知。
(四)體檢。根據面試、體能測試成績按招聘計劃數1:1的比例從高分到低分依次確定體檢人員,體檢標準主要參照《公考錄用體檢通用標準(試行)》《公考錄用體檢操作手冊(試行)》執行,標準可視情況適當放寬。體檢費用自理。對因體能測試不合格者,按面試成績依次遞補。聘用人員必須服從工作安排,否則取消聘用資格。體檢時間另行通知。
(五)政審。由招聘單位對體檢通過人員進行政治審查。
六、工資待遇
(一)被聘用人員試用期為一個月,期滿不能勝任工作崗位者,支付2000元工資,不再聘用;不滿一個月的按日均算報酬;試用期滿合格的,與聘用單位簽訂用工聘用合同。合同實行一年一簽制,一年期滿后,根據本人表現和工作情況進行考核,合格者予以續聘;不合格者,解除勞動用工關系。
(二)被聘用人員的工資待遇按照每人每年5萬元的標準發放(包含五險、服裝費、伙食費、工資等),根據崗位不同略有浮動。住宿統一由招聘單位統一安排,在崗工作期間,按照國家有關規定享有各類假期外(根據工作任務實際安排)。招聘單位每年提供免費培訓,提升業務素質和通用技能水平。所有被聘用輔警人員均實行半軍事化管理。
七、費用來源
聘用人員的工資待遇由縣財政劃撥保障。
報名咨詢電話:0771-3773428
聯系人:羅警官:13517511021 劉警官:18278122202
原標題:碩龍邊境檢查站招聘輔警工作簡章
大新縣人力資源和社會保障局
碩龍邊境檢查站
碩龍邊境檢查站
2018年8月14日