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自成立以來，公司以參與構建西江水運物流體系為核心，以服務沿江產業和資源開發為重點，以東蘭、都安港口碼頭建設運營為載體，以水泥、水電等關聯產業為切入點，合理控制投資節奏，不斷加快推進項目建設。公司先后多次被自治區國資委及集團公司評為年度先進單位，年度目標考核成績連續位居集團前列。根據公司發展需要，現面向公司及社會公開招聘，公告如下：
一、招聘崗位及人數
（一）中層管理崗位
1.企業管理部副部長（主持部門工作）1名
任職資格：
（1）年齡40周歲以下，身體健康；
（2）全日制大學本科及以上學歷（擔任過大中型企業部門副職及以上者，或放寬至專科）；
（3）金融類、投資類、財務類、經濟類、企業管理、工商管理等相關專業畢業，具有中級以上職稱；
（4）具有大中型企業企業管理部門、財務部門主管崗位1年以上任職經歷；
（5）具備較強的表達、分析、判斷和洞察能力，具備良好的團隊合作精神。
（6）特別優秀者可適當放寬條件。
2.投資發展部副部長（主持部門工作）1名
任職資格：
（1）年齡40周歲以下，身體健康；
（2）全日制大學專科及以上學歷；
（3）金融類、投資類、財務類、經濟管理等相關專業畢業；
（4）具有較強的投資風險管理能力、投融資規劃能力和市場開拓能力；
（5）具有大中型企業部門主管崗位1年以上任職經歷；
（6）具有發改部門、工信部門等政府行政機構副科級或大中型企業中層管理副職崗位1年以上任職經歷者優先；
（7）具備較強的表達、分析、判斷和洞察能力，具備良好的團隊合作精神；
（8）特別優秀者可適當放寬條件。
3.財務部副部長（主持部門工作）1名
任職資格：
（1）年齡40周歲以下，身體健康；
（2）全日制大學專科及以上學歷；
（3）金融類、財務管理、會計等相關專業畢業，具有中級會計師以上職稱；
（4）具有大中型企業部門財務管理崗位5年以上任職經歷優先；
（5）具備較強的表達、分析、判斷和洞察能力，具備良好的團隊合作精神。
（6）特別優秀者可適當放寬條件。
4.生產經營部副部長（主持部門工作）1名
任職資格：
（1）年齡42周歲以下，身體健康；
（2）全日制大學專科及以上學歷，4年以上相關崗位工作經驗；
（3）工商管理、貿易類、營銷類、經濟類等相關專業畢業；
（4）熟悉銷售、供應貿易行業業務。具有大中型企業經營、銷售、貿易主管2年或部門副職1年以上任職經歷；
（5）工作細致，責任感強，具有較強的溝通能力，組織協調能力、團隊精神；
（6）特別優秀者可適當放寬條件。
（二）部門主管崗位
1.經營主管1名
任職資格：
（1）經濟學、金融學、財政學、會計、工商管理、企業管理等相關專業畢業，全日制大學本科以上學歷（有企業經營主管1年以上工作經驗、相關中級以上職稱的，學歷可放寬為大專）。
（2）初級以上職稱或具有同等水平的執業資格證。
（3）有較強的組織協調和溝通能力，以及文字表達能力。
（4）身體健康，年齡35周歲以下。
（5）具有2年以上企業管理、風險管理、財務及審計等相關工作經驗優先。
（6）經濟學、金融學、財政學、企業管理等相關專業優秀應屆本科畢業生亦可報名。
二、工作地點：河池市轄區內。
三、薪酬待遇
（一）按公司薪酬制度相關規定執行：1.中層管理崗位年薪10萬元左右；2.部門主管年薪8萬元左右; 3.應屆大學畢業生月薪3500元起。
（二）公司繳納五險一金,工作日有餐費補助，可提供住宿。
四、應聘方式及相關要求
（一）本次招聘報名采用網上投遞的方式，不接受來訪投遞簡歷。應聘者需要提交以下電子版材料：
1.《廣西西江開發投資集團河池投資有限公司應聘信息登記表》（見附件2）；
2.《廣西西江開發投資集團河池投資有限公司應聘報名人員一覽表》（見附件3）；
3.其他材料（掃描件或數碼照片）：身份證、畢業證書、學位證書、職稱或技術等級證書、從業資格證書、獲獎證書等。
（二）請將以上應聘材料放入同一文件夾中并壓縮命名為“應聘崗位+姓名”，投遞至郵箱[email protected]，郵件主題：“應聘崗位+姓名”。
（三）報名截止時間：2017年12月5日。
六、招聘方式：面試時間地點以電話通知為準。
七、聯系人：韋先生，電話：0778-2306155。
廣西西江開發投資集團河池投資有限公司
2017年11月24日
