廣西電力職業技術學院是廣西壯族自治區教育廳直屬的高等職業院校。學院本部校區位于南寧市國家高新技術開發區工業園內，正在建設中的五象新校區占地面積約1000畝。學院現設有電力工程系、動力工程系、電子與信息工程系、財經與管理系、機電工程及自動化系、建筑工程系、汽車與交通系、公共基礎部、思想政治理論課教學部等9個教學系部；全日制在校生一萬多人。
　　為進一步實施“人才強校”戰略，全面提升辦學水平和綜合實力，吸引更多的高層次人才到學院工作，學院現面向社會引進高層次人才。
　　一、招聘對象和計劃
　　招聘崗位為專業技術崗位，招聘人數共8人。具體崗位要求詳見附件1。
　　二、應聘基本條件
　?。ㄒ唬碜o中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，政治素質好；
　?。ǘ釔劢逃聵I，責任心強，勤奮敬業；
　?。ㄈ┚邆湔衅笉徫凰璧膶I、學歷學位和業務能力（詳見附件1）；
　?。ㄋ模┥硇慕】?，年齡要求50周歲及以下（1967年4月30日及以后出生）。
　　三、招聘程序及辦法
　　（一）報名和資格審查
　　1．報名方式：采用電子郵件報名。
　　2．報名時間：時間自2017年11月6日至2017年12月15日。
　　3．報名要求：應聘人員需提交的材料如下：
　　（1）《廣西電力職業技術學院高層次人才報名表》（PDF格式）
　?。?）本人彩色證件照（JPEG格式）
　?。?）身份證（JPEG格式）
　　（4）畢業證、學位證書,（在國外、境外獲得的學歷學位須經國家教育部學歷學位認證中心認證）（JPEG格式）
　?。?）職稱(資格)證書（JPEG格式）
　　（6）業績成果代表材料（與報名表填寫的順序及內容一致）（PDF格式）
　　郵件名稱請以“姓名+應聘崗位及崗位序號+職稱”，電子郵箱：[email protected]，郵件最大限10M。
　　4．資格審查：符合崗位要求，業績突出，與學院需求一致的應聘者，我們以電話方式通知參加考核。
　　（二）考核方式
　　高層次人才引進采取直接考核的方式。
　　1．考核方式及內容:考核采取訪談、調查等方式由高層次人才引進領導小組組織進行。主要考核應聘人員的思想政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力、工作實績、崗位匹配度等情況，并對應聘人員資格條件、報名材料原件進行復查。
　　2．在考核中發現有下列情況之一者，即取消應聘資格:
　?、俨荒軋猿贮h的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
　?、趹刚弑凰痉C關確定為犯罪嫌疑人；
　　③應聘者提供虛假證明和材料；
　?、芸己瞬缓细瘢?br /> 　?、荽嬖谶`法違紀行為的；
　?、奘艿郊o律處分且尚在處分期的；
　?、叽嬖谄渌环蠉徫灰蟮那樾蔚?。
　　（三）體檢
　　考核結束，經學院黨委研究后，確定體檢人選。體檢工作程序、項目及標準參照《公考錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）的有關要求進行。如體檢不合格的，不予引進。
　　（四）公示
　　體檢合格人員確定為擬聘人員，并在廣西人事考試網和學院網站進行公示，公示期為7個工作日。公示內容包括擬聘人員姓名、性別、專業、學歷（學位）、職稱、擬聘崗位等。
　?。ㄎ澹徟推赣?br /> 　　公示期滿無異議的，或者反映的問題不影響聘用的，經學院黨委研究同意，依次報自治區教育廳審核，自治區人力資源和社會保障廳核準，機構編制部門辦理編制使用審批手續后，再辦理聘用、工資等相關手續。
　　四、待遇和管理
　　被正式錄用人員納入我院事業編制管理，聘用后的管理按照國家、自治區以及學院相關規定執行。高層次人才待遇見下表，（特殊情況可面議）。

高層次人才類型		綜合補貼 （稅前，一次性發放）		住房待遇	工資待遇	科研配套
全職 引進	拔尖人才		20萬元	按廣西有關的住房政策，學院提供一套住房。（按國家有關住房政策，未享受過政策性住房的，可按規定購買學院的一套住房；已享有一套政策性住房但未達標者，可按規定申購學院一套危舊房改住房非還建住房；特殊情況經雙方協商后，在協議書中具體說明。）	按廣西有關的工資政策及學院績效工資有關規定發放	學院提供科研項目的配套資金
	優秀人才		10萬元

　　備注：
　　1.   拔尖人才：（1）具有正高級職稱，年齡50周歲及以下；（2）獲得省級及以上教育教學成果獎或省級及以上教學名師稱號，或具有擔任省部級重點學科、專業、實驗室、實訓基地建設、科技創新團隊帶頭人等教育教學經歷以及類似企業經歷并取得突出成績者，或主持過省級及以上自然科學基金、社科基金重點項目者以及取得類似成就者。
　　2.   優秀人才：（1）具有副高職稱或國家高水平大學的博士學位，年齡50周歲及以下；（2）獲得校級以上教學名師稱號，或在學科、專業、實驗室、實訓基地建設、科技創新團隊建設以及在全國性（含指導學生）競賽或類似企業經歷中取得足以說明具備高水平人才條件的高質量成果、高級別獎項者。
　　五、紀律監督
　　高層次人才引進工作過程由學院紀檢監察部門負責監督，同時接受社會和廣大教職工的監督。
　　六、應聘咨詢電話
　　聯系人：余老師、丘老師 咨詢電話：0771-3217928
　　七、其他說明
　　本公告發布的崗位已于2017年10月10日在廣西人事考試網、廣西人才網、八桂英才網、高層次人才網，學院網站公布的《廣西電力職業技術學院2017年公開招聘編制內工作人員公告》中公開發布，關于報名時間、報名方式等不一致的內容，以本公告為準。
　　原標題：廣西電力職業技術學院2017年引進高層次人才公告
　　附件1：廣西電力職業技術學院2017年高層次人才引進計劃表.doc
　　附件2：廣西電力職業技術學院高層次人才報名表.doc